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抖音电商宣布正式推出无忧服务

4月2日消息:抖音电商宣布正式推出无忧服务，通过质检、供应链云仓与官方保障的一体化服务，帮助商家与作者提升商品品控、履约与售后保障服务能力。在官方检测方面，抖音电商官方充当“把关人”角色，筛选商家商品，建立入仓、出库、客退三大质检环节，对无忧商品进行外包装、标签标识、保质期等基础检验，并针对高风险商...

请假休假管理规定范本

请假休假管理规定  第一条 本公司以下列日期为例假日(若有变更时预先公布)，但因业务需要可指定照常上班需以加班计算：  (一)例假日  1.元旦；  2.春节； &nbs...

采购申请单范本

采购申请单项目 品名 数量 单位价格 总金额12345678910总金额RMB:供应商名称及联系电话报价1234到货时间及付款条件备注行政部部长/主管部门部长
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企业职工患病或非因工负伤医疗期规定范文

企业职工患病或非因工负伤医疗期规定  第一条 为了保障企业职工在患病或非因工负伤期间的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》第二十六、二十九条规定，制定本规定。  第二条 医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不...

普通员工考核表范本

普通员工考核表姓名：部门：岗位：考评日期：评价因素对评价期间工作成绩的评价要点评价尺度优良中可差勤 务态 度A．严格遵守工作制度，有效利用工作时间。
B．对新工作持积极态度。
C．忠于职守、坚守岗位
D．以协作精神工作，协助上级，配合同事。...

普通员工服务成绩考核表范本

普通员工服务成绩考核表_________年度____月                 &n...

普遍员工工资计算表范本

普遍员工工资计算表                    ...

公司聘约人员任用核定表范本

聘约人员任用核定表年 月 日填姓名性别出生日期学历专长描述部门职位工作职责拟支薪资批示总经理：        经理：    &...

公司聘约人员管理办法范文

聘约人员管理办法依据为使本公司聘约人员的聘任及管理有所遵循，依本公司人事管理规则第二条规定制定。聘用范围 本公司从业人员依“从业人员退休办法”退休或各部门因工作需要，须以聘约方式聘用人员时，得由聘用部门陈理由，并拟定每月薪津，呈总经理核准以聘任书聘用，并将聘任书副本及聘约人员资料送总...

聘书范文

聘　　书　　兹聘请    先生（小姐）担任本公司  一职。
自　　　年　　　月　　　日起生效。　　　　　此　聘 总经理：（公司盖章）**年*月*日...