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普通员工服务成绩考核表范本

普通员工服务成绩考核表_________年度____月                 &n...

普遍员工工资计算表范本

普遍员工工资计算表                    ...

公司聘约人员任用核定表范本

聘约人员任用核定表年 月 日填姓名性别出生日期学历专长描述部门职位工作职责拟支薪资批示总经理：        经理：    &...

公司聘约人员管理办法范文

聘约人员管理办法依据为使本公司聘约人员的聘任及管理有所遵循，依本公司人事管理规则第二条规定制定。聘用范围 本公司从业人员依“从业人员退休办法”退休或各部门因工作需要，须以聘约方式聘用人员时，得由聘用部门陈理由，并拟定每月薪津，呈总经理核准以聘任书聘用，并将聘任书副本及聘约人员资料送总...

聘书范文

聘　　书　　兹聘请    先生（小姐）担任本公司  一职。
自　　　年　　　月　　　日起生效。　　　　　此　聘 总经理：（公司盖章）**年*月*日...

聘任书范文二

聘 任 书                   ...

聘任书范文

聘任书企业名称_______________________联系人_________________________　　　　_________年___月___日报到时间_________年___月___日　上　下午______时______分报到地______________________...

培训流程图范本

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培训管理制度范文

培训管理制度日期：编号：制定：人力资源部批准：总经理目的（PURPOSE）:为规范酒店培训，加强培训管理，提高培训成效，特制定本办法：政策与程序（POLICY&PROCEDURES）:人力资源部负责安排、管理统一的培训项目及参与并参与督导各部门的内部培训。各部门应把每月培训计划及培训大纲与培...

派赴国内关联公司人员管理办法范文

派赴国内关联公司人员管理办法第一条 目的 为本公司派赴国内关联公司人员(以下简称支援人员)使其善尽工作而无后顾之忧，对其调迁、年终考绩、晋升、年终奖金、退休金、抚恤金及福利等的办理有所遵循，特订定本办法。第二条 适用范围 本办法所称关联公司系指凡本公...